1. 韓國(guó)工作簽證需要什么條件

瀉藥 如果說你是非韓國(guó)大學(xué)或大學(xué)院畢業(yè)生的話基本應(yīng)該是這樣的，首先辦理自由行的旅游簽或探親簽證，合法進(jìn)入韓國(guó)境內(nèi)，在1到3個(gè)月的時(shí)間內(nèi)找到愿意接受你并且愿意為你辦理簽證的公司，這樣你的簽證就成為了工作簽證。 如果是韓國(guó)大學(xué)或大學(xué)院的畢業(yè)生需要在畢業(yè)前至留學(xué)簽證到期前找到一個(gè)愿你給你將你的留學(xué)前換證工作簽證的公司。 如果你是朝鮮族，需要辦理自由行的旅游簽或探親簽證，合法進(jìn)入韓國(guó)境內(nèi)，在1到3個(gè)月內(nèi)考出技能師資格證書，拿到證書去出入境管理局詢問轉(zhuǎn)換為F-4簽證需要什么材料帶起去申請(qǐng)簽證。 好了現(xiàn)在你有工作簽證了，但是你現(xiàn)在的工作簽證是跟公司綁定的，一旦在韓國(guó)未達(dá)到韓國(guó)長(zhǎng)期工作簽證要求前離職或者換到一個(gè)補(bǔ)給轉(zhuǎn)換簽證的公司，大概14天至一個(gè)月之內(nèi)需要離境。 希望對(duì)你有幫助

2. 韓國(guó)工作簽證需要什么材料

去韓國(guó)打工護(hù)照和務(wù)工簽證

3. 韓國(guó)工作簽證好辦嗎

通過領(lǐng)事館申請(qǐng)簽證。

2、通過簽證網(wǎng)站申請(qǐng)“簽證發(fā)給認(rèn)定書"。

1、通過領(lǐng)事館申請(qǐng)簽證。

通過領(lǐng)事館來申請(qǐng)韓國(guó)工作簽證辦理流程如下：

步驟1：準(zhǔn)備好簽證所需材料；

步驟2：申請(qǐng)人前往領(lǐng)事館提交申請(qǐng)；

步驟3：領(lǐng)事館接收并審核申請(qǐng)人的簽證；

步驟4：如果符合則簽發(fā)簽證，否則拒發(fā)簽證。

步驟5：申請(qǐng)人取得簽證并登陸韓國(guó)。

備注：通過領(lǐng)事館申請(qǐng)簽證，必須本人申請(qǐng)或通過簽證代辦機(jī)構(gòu)(指定旅行社)代理申請(qǐng)

4. 韓國(guó)的工作簽證好辦嗎

赴韓國(guó)廚師、拉面師、面點(diǎn)師一、年齡要求：35歲以下（28-35歲為佳）男女不限二、學(xué)歷要求：高中、技校均可。三、技術(shù)要求：中餐廚師，拉面師，面點(diǎn)師會(huì)做拉面和小籠包等面食。必須有中級(jí)以上資格證書。四、民族要求：民族不限。五、薪金待遇：每月工資90—100萬韓幣。六、工作時(shí)間：每天工作12小時(shí)，加班另算。包吃住。七、技能簽證：一年一簽。八、所需材料：身份證原件，戶口本復(fù)印件，護(hù)照原件，中高級(jí)證，履歷書（個(gè)人簡(jiǎn)歷表按照本公司的表格填寫），護(hù)照照片6張（白底）。九、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)：*萬元人民幣（包括機(jī)票、簽證）。另外提供2個(gè)公務(wù)員擔(dān)保金額3萬?；蛘咛峁?萬現(xiàn)金抵押也可以，合同期滿按期回國(guó)全退！這是韓國(guó)廚師的招聘項(xiàng)目，如果你剛畢業(yè)，沒有實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)，也是比較難的！

5. 韓國(guó)工作簽證需要什么條件和材料

一、需要準(zhǔn)備的手續(xù) 1、持國(guó)(境)外邀請(qǐng)函或I-20表（各準(zhǔn)備一份復(fù)印件），到所人事教育處領(lǐng)取《出國(guó)(境)人員審批表》（或直接從人教處網(wǎng)頁(yè)上下載），經(jīng)有關(guān)部門負(fù)責(zé)人同意簽字后交回。

2、到出境市公安局出入境管理處領(lǐng)取《中國(guó)公民出國(guó)（境）申請(qǐng)審批表》。

3、辦理請(qǐng)假、離所和解除聘用合同手續(xù)。

4、持《中國(guó)公民出國(guó)（境）申請(qǐng)審批表》、交款收據(jù)復(fù)印件、離所手續(xù)單或押金到人事教育處審核蓋章，交手續(xù)費(fèi)，然后到大連市公安局出入境管理處辦理護(hù)照。

5、到有大韓民國(guó)駐中國(guó)使領(lǐng)館辦理簽證。

6、需要公證的，請(qǐng)到公證處領(lǐng)取公證表后到人事教育處蓋章。 二、交費(fèi)明細(xì) 1、檔案保管費(fèi)：1200元（五年）、違約金5000元，根據(jù)簽定的合同和已服務(wù)的年限來減免金額，工作一年免1000元。

2、探親留職金1200元/年、保證金5000元，根據(jù)簽定的合同和已服務(wù)的年限來減免金額。 韓國(guó)對(duì)留學(xué)生打工沒有限制，可以打長(zhǎng)期工也可以打短期工。在韓國(guó)打工的機(jī)會(huì)也很多，中國(guó)學(xué)生在韓國(guó)大多數(shù)做家教講師，教授中文。

除此以外還可以到在餐廳、便利店、建筑工地、公司等地方打工，待遇會(huì)有所差別。韓國(guó)大學(xué)寒暑假加起來約有5個(gè)月，在假期打工足以維持一年的學(xué)費(fèi)和生活費(fèi)。 到韓國(guó)合法打工的工作簽證類型有3大類：專職就業(yè)類、非專職就業(yè)類及訪問就業(yè)類工作簽證。

6. 韓國(guó)工作簽證需要什么資料

　　韓國(guó)工作簽證辦理流程。韓國(guó)法律規(guī)定入境韓國(guó)工作人員必須辦理工作簽證。韓國(guó)工作簽證有效期一般為1-5年，簽證到期后一般可以續(xù)簽，續(xù)簽可在韓國(guó)當(dāng)?shù)剞k理?！　∫?、韓國(guó)工作簽證辦理流程：　　　　1、準(zhǔn)備辦理相關(guān)材料，如護(hù)照，學(xué)歷證，身份證、二寸照片等　　2、簽定服務(wù)協(xié)認(rèn)議，交納費(fèi)用，以及相關(guān)辦理材料　　3、下返簽號(hào)，通知簽證結(jié)果，返還護(hù)照　　二、韓國(guó)工作簽證申請(qǐng)要求：　　1、年齡要求20-40歲　　2、學(xué)歷、語言根據(jù)工種而定　　3、身體健康，無傳染疾病　　4、無韓國(guó)拒簽史　　5、無韓國(guó)跑黑史

7. 在韓國(guó)工作需要什么簽證

需要提前一個(gè)月辦理簽證，簽證時(shí)間最多一年就得回國(guó)了，帶好戶口本和身份證，還有護(hù)照，才能登機(jī)去韓國(guó)

8. 韓國(guó)有工作簽證嗎

1.什么是韓國(guó)E-7工作簽證？

韓國(guó)法務(wù)部規(guī)定韓國(guó)雇主聘請(qǐng)：外籍廚師、餐廳服務(wù)、免稅店導(dǎo)購(gòu)等在韓國(guó)工作系特殊人才聘用，不屬于中韓政府之間的勞務(wù)輸出協(xié)議范疇。簽證種類是特殊人才聘用簽證-韓國(guó)E7工作簽證。

2. 申請(qǐng)韓國(guó)E-7工作簽證的條件？

要求：男廚師 22--45歲，不會(huì)的22--38歲；女的面點(diǎn)和服務(wù)員，會(huì)不會(huì)的都是22--38歲，身體健康，無犯罪紀(jì)錄，在韓國(guó)無非法史，有一定工作經(jīng)驗(yàn)的廚師，面點(diǎn)，服務(wù)員優(yōu)先（無技術(shù)者可培訓(xùn)）

3. 申請(qǐng)E-7工作簽證需要什么手續(xù)？

（1）向大連天善國(guó)際索要簽證相關(guān)資料。

（2）下載填寫韓國(guó)E-7工作簽證申請(qǐng)表。

（3）說明公司雇用自己的必要性，公司需要的人才和自己的專業(yè)的關(guān)聯(lián)性。強(qiáng)調(diào)是什么原因，公司迫切需要自己，而且是本國(guó)人（韓國(guó)人）無法代替的工作，說明你對(duì)雇傭你的公司有什么幫助。最后具體寫一下你入公司后的工作計(jì)劃。

（4）打印公司的營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件、簽約的復(fù)印件、公司全年的營(yíng)業(yè)額證明文件、公司全員的保險(xiǎn)名單、護(hù)照復(fù)印件、身份證、照片、學(xué)位證、履歷書等

（5）到韓國(guó)駐華大使館提交材料，審核資料通過后，電話通知領(lǐng)取簽證回執(zhí)單

（6）等待簽證出簽，你也可以打電話咨詢簽證進(jìn)度，簽證出簽后領(lǐng)取就行了

9. 韓國(guó)工作簽證要求

一、國(guó)內(nèi)手續(xù)主要包括護(hù)照、簽證、出境證明、培訓(xùn)證等，在批準(zhǔn)入境前先辦理個(gè)人資料公證。這些手續(xù)一般由經(jīng)營(yíng)公司統(tǒng)一辦理。

二、辦理這些手續(xù)需要提供的材料主要有：戶口簿、身份證、學(xué)歷證書、照片等等。

三、國(guó)外手續(xù)包括：簽證申請(qǐng)表，1張照片，護(hù)照，身份證，還需提交肺結(jié)核檢測(cè)證明

四、辦好上述手續(xù)，就可以出國(guó)工作了。因經(jīng)營(yíng)公司或外方雇主原因不能出國(guó)的，經(jīng)營(yíng)公司要退還履約保證金和服務(wù)費(fèi)。如屬申請(qǐng)人個(gè)人原因或不可抗力，出國(guó)手續(xù)費(fèi)不予退還。

法律依據(jù)：《中華人民共和國(guó)護(hù)照法》 第六條 公民申請(qǐng)普通護(hù)照，應(yīng)當(dāng)提交本人的居民身份證、戶口簿、近期免冠照片以及申請(qǐng)事由的相關(guān)材料。國(guó)家工作人員因本法第五條規(guī)定的原因出境申請(qǐng)普通護(hù)照的，還應(yīng)當(dāng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定提交相關(guān)證明文件。

公安機(jī)關(guān)出入境管理機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)自收到申請(qǐng)材料之日起十五日內(nèi)簽發(fā)普通護(hù)照；對(duì)不符合規(guī)定不予簽發(fā)的，應(yīng)當(dāng)書面說明理由，并告知申請(qǐng)人享有依法申請(qǐng)行政復(fù)議或者提起行政訴訟的權(quán)利。

在偏遠(yuǎn)地區(qū)或者交通不便的地區(qū)或者因特殊情況，不能按期簽發(fā)護(hù)照的，經(jīng)護(hù)照簽發(fā)機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)，簽發(fā)時(shí)間可以延長(zhǎng)至三十日。

公民因合理緊急事由請(qǐng)求加急辦理的，公安機(jī)關(guān)出入境管理機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)及時(shí)辦理。

10. 申請(qǐng)韓國(guó)工作簽證需要什么

一、需要準(zhǔn)備的手續(xù)

1、持國(guó)(境)外邀請(qǐng)函或I-20表（各準(zhǔn)備一份復(fù)印件），到所人事教育處領(lǐng)取《出國(guó)(境)人員審批表》（或直接從人教處網(wǎng)頁(yè)上下載），經(jīng)有關(guān)部門負(fù)責(zé)人同意簽字后交回。

2、到出境市公安局出入境管理處領(lǐng)取《中國(guó)公民出國(guó)（境）申請(qǐng)審批表》。

3、辦理請(qǐng)假、離所和解除聘用合同手續(xù)。

4、持《中國(guó)公民出國(guó)（境）申請(qǐng)審批表》、交款收據(jù)復(fù)印件、離所手續(xù)單或押金到人事教育處審核蓋章，交手續(xù)費(fèi)，然后到大連市公安局出入境管理處辦理護(hù)照。

5、到有大韓民國(guó)駐中國(guó)使領(lǐng)館辦理簽證。

6、需要公證的，請(qǐng)到公證處領(lǐng)取公證表后到人事教育處蓋章。

二、交費(fèi)明細(xì)

1、檔案保管費(fèi)：1200元（五年）、違約金5000元，根據(jù)簽定的合同和已服務(wù)的年限來減免金額，工作一年免1000元。

2、探親留職金1200元/年、保證金5000元，根據(jù)簽定的合同和已服務(wù)的年限來減免金額。

韓國(guó)對(duì)留學(xué)生打工沒有限制，可以打長(zhǎng)期工也可以打短期工。在韓國(guó)打工的機(jī)會(huì)也很多，中國(guó)學(xué)生在韓國(guó)大多數(shù)做家教講師，教授中文。

除此以外還可以到在餐廳、便利店、建筑工地、公司等地方打工，待遇會(huì)有所差別。韓國(guó)大學(xué)寒暑假加起來約有5個(gè)月，在假期打工足以維持一年的學(xué)費(fèi)和生活費(fèi)。

到韓國(guó)合法打工的工作簽證類型有3大類：專職就業(yè)類、非專職就業(yè)類及訪問就業(yè)類工作簽證。

擴(kuò)展資料：

去韓國(guó)勞務(wù)輸出的流程：

1、韓語考試

所有通過雇傭制赴韓就業(yè)的中國(guó)勞務(wù)人員都必須參加雇傭制韓國(guó)語水平考試(簡(jiǎn)稱EPS-KLT)并需成績(jī)合格。目前，EPS-KLT只在吉林、黑龍江、山東及河南四省舉辦，勞務(wù)人員需通過網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行預(yù)報(bào)名，經(jīng)過抽簽并中簽后方可領(lǐng)取準(zhǔn)考證，參加在本省考點(diǎn)舉行的考試。

2、考試合格者體檢

已通過韓語考試的勞務(wù)人員都需按本省地方公共機(jī)構(gòu)的通知參加體檢，具體流程及要求將由地方公共機(jī)構(gòu)統(tǒng)一安排和公布。

3、制作求職者名簿

韓語考試合格人員經(jīng)體檢合格后將被錄入求職者名簿，名簿將向韓國(guó)雇主開放供其選人。

4、韓方雇主從名簿選人

由于雇主原因可能出現(xiàn)相當(dāng)部分勞務(wù)人員不被選中的情況。同時(shí)，進(jìn)入求職者名簿順序與被雇主選中及何時(shí)赴韓工作沒有關(guān)聯(lián)。

5、簽訂勞動(dòng)合同

勞務(wù)人員所簽工資標(biāo)準(zhǔn)不應(yīng)低于韓國(guó)勞動(dòng)部發(fā)布的年度最低工資標(biāo)準(zhǔn)，如出現(xiàn)對(duì)雇主提出的勞動(dòng)時(shí)間、加班規(guī)定、工資水平、保險(xiǎn)、休假等重要條款難以接受的情況，請(qǐng)慎重考慮是否簽署合同。

6、辦理護(hù)照

攜帶本人身份證或戶口簿前往戶口所在地公安機(jī)關(guān)和出入境管理部門辦理。

7、行前教育培訓(xùn)

行前教育培訓(xùn)將對(duì)韓國(guó)概況、赴韓準(zhǔn)備、韓國(guó)雇傭制相關(guān)法規(guī)及外籍勞務(wù)保護(hù)、在韓工作及生活指南、常見問題及應(yīng)對(duì)建議等進(jìn)行詳細(xì)介紹，以幫助勞務(wù)人員了解相關(guān)情況，做好赴韓準(zhǔn)備。

8、簽證申請(qǐng)及發(fā)放

攜帶相關(guān)材料，前往申請(qǐng)韓國(guó)工作簽證。

9、前往韓國(guó)

10、入崗后二次體檢及上崗前培訓(xùn)

根據(jù)中韓雇傭制勞務(wù)合作有關(guān)要求，勞務(wù)人員赴韓后還需參加韓方組織的二次體檢，如體檢不合格將會(huì)被遣送回國(guó)。

11、轉(zhuǎn)至雇用企業(yè)工作