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女孩在德云社可以干什么?

2022年06月12日 17:16:20101

糾正一點,不是女生不能進德云社,德云主持人有女生,女生可以進德云社。

其實,你的問題要精確一點,是為什么說相聲(德云社郭德綱于謙)不收女徒弟。

女徒弟有,是王惠王董的徒弟,我就不帶名字了,他們在舞臺里不出彩。

不收女徒弟,我是聽岳云鵬和郭麒麟在節(jié)目上提過大概就是:女性在舞臺上表演相聲塑造形象吃虧讓人覺得廉價,其次你要女的跟捧哏說我跟你老公怎么一夜了怎么進房間了是不是覺得女的特沒廉恥。

其次也是有那么幾個女相聲演員,舉例:馮鞏的徒弟,宋寧、賈玲。賈玲瘦的時候說相聲沒人注意,等胖了形象圓潤了才在觀眾視野中取得比較討喜的形象應該是一個比較傻天真矮挫窮的接地氣土肥圓的形象 ,但她事業(yè)發(fā)展中心在小品了,小品的道路對于她來講可能比相聲輕松施展地開手腳。

有些行業(yè)的的確確是實在有分男女的,比如宋寧唱的那個鼓曲,形象挺好的,演小品也行,做演員也行,就是專干相聲,肯定是吃力的,難道她也要增肥到賈玲那樣取得更多的機會嗎?

所以說相聲不好干,男演員不好干,女演員更不好干。

娛樂是個圈,我是娛圈張小娛。

德云社現(xiàn)在非常受女孩子歡迎,很多的“德云女孩”都夢想著有朝一日可以進入到德云社。甚至還有的“德云女孩”天天嚷著要嫁到德云社,那德云社到底有沒有女生,女生可以在德云社做什么呢?

1.德云社的福利報幕員

現(xiàn)在德云社最火的就是廣德樓的報幕員來自臺灣的東北女孩“琪琪”。“琪琪”報幕的時候因為口音問題,沒少被秦霄賢、尚九熙、張九泰當做梗來調(diào)侃。雖然“琪琪”沒少被相聲演員調(diào)侃,但是依舊是日常被“德云女孩”羨慕的對象??梢匀粘8魑坏慕莾簜兘慌笥?,還可以免費聽相聲。一舉兩得,每天都十分開心,可以說是事業(yè)、快樂兩不誤。

2.德云社的服務員

德云社一共有8個小園子,每個小園子在演出的時候都有小吃、飲料等食品、飲料出售。雖然德云社不收女弟子。但是日常小園子的維護還是需要一定的人員來做的。如果自己很喜歡服務行業(yè),也想免費聽相聲,可以試一下應聘德云社。

3.德云社的經(jīng)紀人

德云社是一個文化傳播有限公司,隨著德云社日常工作量的提高,一些有名的相聲演員參加綜藝的錄制需要有一定有經(jīng)驗的人員去跟相關的部門對接。不過,跟演藝圈的經(jīng)紀人有所不同的是,相聲演員的事情不是很多,一般都是跟演出相關的。不過,作為挨著相聲演員最近的人,對他們的身體狀況也是需要十分上心的。

總之,如果女生進入德云社,一定一定不要盲目為了喜歡某個人而進。進入一個單位,首先要做好的是本職工作,所以要結合自身的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃和長久的發(fā)展,了解一下德云社的需求和要求,結合自身的實際情況,做出理性的、正確的決定,才是正確的。

原創(chuàng)不易,請勿抄襲!

德云社演員也簽勞務合同嗎?有基本工資嗎?岳云鵬、張云雷他們成名后也有基本工資嗎?

問這個問題的人肯定不是德云社的粉,早前就因為德云社的管理制度存在敝端,導致利益分配不均等問題,惹出了很多事非,連帶當紅徒弟也出走德云社。所以后來,老郭痛定思痛,重新制定了管理制度,德云社實行企業(yè)化管理,一切照章辦事。所以德云社的演員們,也是跟企業(yè)員工一樣簽訂勞動合同的。那么既然是企業(yè),肯定也會有基本工資的了,但肯定不會很多,相聲演員的收入來源主要是劇場演出所得。德云社的演員是分等級的,通常小劇場演出,一場演出普通演員保底工資200,攢底演員300,工資與劇場收益掛鉤,另外會拿出劇場收益的20%按等級貢獻給予分配,通常每場200到500不等,這個是由各個演出隊伍的隊長分配的。按正常的演出情況看,一周大約8場演出,一個月正常在32場以上,一場按400算,一個月也過萬了,而且德云社的劇場演出大多是晚場,也不影響演員白天還能干點別的什么買賣,這樣看來,在德云社即便是普通演員收入也不會差的。

至于岳云鵬,張云雷做為當紅相聲演員,他們的收入那跟普通相聲演員就沒法比較了,岳云鵬2018年收入就超過三千萬,張云雷少也過千萬沒問題,今年只會更多,至于那點基本工資九牛一毛,根本不值一提。

德云社最早是沒有簽合同的,也就是北京相聲大會的時期,當時的演出模式就是散穴,演員不固定,演出場地也不固定,基本上都是演一場拿一場錢。

就因為沒有形成固定的企業(yè)管理模式,所以也不存在勞務合同,但是作為演出方會跟劇場簽訂合同,約定分成比例和場租費等,在王惠沒有正式成為老板娘之前,財務都是李菁在負責,畢竟人家是大學生有文化,做這種事情靠譜。

后來德云社規(guī)模越來越大,演出也越來越多,徒弟也成批的加入,如果再按照草臺班子的模式操作,那就可能面臨稅務和工商方面的問責,隔三差五就要被叫去喝茶對賬之類的。

于是2006年德云社注冊了企業(yè),全稱是北京德云社文化傳播有限公司。但最開始德云社就是一個空殼,沒有注資也沒有演出許可證,經(jīng)營范圍也是組織國內(nèi)文化藝術交流活動(演出除外)。直到第二年也就是2007年才活得組織演出的許可,所以當時除了幾個高管之外,其他演員也依然按照之前的模式進行管理,有演出就拿錢,沒演出就哪兒涼快哪兒待著。

德云社第一份正式的勞動合同是2008年出臺的,這份合同也對演員的基本工資、出場費等進行了明確約定,而且還會為員工購買社保。而且1.0版本的合同也規(guī)定了不準接私活,就算接了也要按比例上交給德云社。

但是有人拒絕簽合同,結果被老郭禁演,于是這人果斷離開了,也就是第一個吃退社螃蟹的徐德亮王文林。而這兩人退社的理由就是收入太低,可見這份合同給員工定的工資標準是比較慘絕人寰的,后來曹云金在微博上也說過自己的收入水平,小劇場攢底150,挑梁專場500,一個月?lián)嗡懒?000元,而曹云金當時是演出最頻繁的臺柱子,尚且只有這種收入水平,那么第一份合同的基本工資應該在2000左右,也就是踩著最低工資線定的。

但是1.0版本的合同約束力并不強,這也是德云社管理層普遍沒文化的證明,壓根不打算花錢讓專業(yè)管理人才對合同條款進行完善。所以即使簽了合同,何云偉曹云金依然在外邊接私活,而且2010年年初,何云偉李菁曹云金劉云天還公然跟徐德亮王文林同臺演出,可見當時的德云社管理依然跟草臺班子沒兩樣,那份合同也就是白紙一張。

于是乎在2010年下半年,德云社管理層正式出臺了2.0加強版的合同,條款更加苛刻,對于演員的管理也達到了娛樂圈血汗工廠的水平。

據(jù)《南都娛樂周刊》披露,這份合同明文規(guī)定,一切演出、上電視節(jié)目、接受采訪,均由德云社演出部或相關領導把關,任何人私接外活將受到停演處罰。同時明確了合同期限、勞動報酬、工作紀律及各種社會保險和福利待遇。并規(guī)定,任何人 “違約要賠償100萬、5年不得從事與相聲相關的工作”。

實際上這是包括競業(yè)禁止條款在內(nèi)的一份經(jīng)紀合同,對演員的約束也到了極致,所以當時主要靠私活為收入來源的何云偉李菁曹云金劉云天拒絕簽約,并且退出了德云社。

其實除了合同的嚴苛之外,還有一個額外的重要因素,那就是郭德綱跟北京臺交惡,并且宣布德云社不再跟北京臺有任何合作。而何李曹劉都在北京臺有很多資源,如果簽了合同被迫站隊,那就等于自絕了所有后路。

所以說這四人退社是利益權衡后的選擇,而岳云鵬張鶴倫們搶著簽合同表忠心,也是同樣的利益權衡結果。因為岳云鵬們根本沒有德云社之外的任何資源,不簽約就等于直接失業(yè),就他們當時的蔓兒,即使背叛郭德綱也沒人賞飯給他們吃,所以一條路走到黑就是最優(yōu)抉擇。

從現(xiàn)在的結果來看,何李曹劉也好,岳云鵬們也好,他們的選擇都沒毛病。有獨立創(chuàng)業(yè)能力的,自己出去闖就是王道,即使在商業(yè)體量上比不過德云社,但至少不受約束,可以自由支配所有利益。而留下來表忠心的愛徒兒徒們,在德云社融入飯圈之后,也得到了各自的流量福利,尤其是張云雷燒餅張鶴倫孟鶴堂秦霄賢這種相聲完全沒希望的棒槌,通過偶像包裝炒作之后,也有了巨大的商業(yè)價值。

至于基本工資,這玩意兒就是個擺設而已,2.0版本的合同基本工資依然是最低線水平,詳情參見吳鶴臣同志,幾乎小劇場全勤演出,但一個月也就6000元,比十年前的曹云金好一點,但在北京也就跟低保戶差不多了。